為了實(shí)現(xiàn)2015年安全工作持續(xù)好轉(zhuǎn)，川投峨鐵公司從3月12日啟動(dòng)了崗位從業(yè)人員“遵章守紀(jì)、安全從業(yè)”崗位安全承諾和管理人員“依法治企、從嚴(yán)管控”安全管理承諾宣誓活動(dòng)，公司全體在崗員工在班組、工段、科室和本單位中開(kāi)展安全承諾宣誓。此舉旨在全體員工進(jìn)一步溫習(xí)公司、本單位、所在班組的相關(guān)安全作業(yè)與管理規(guī)章制度及本崗位生產(chǎn)作業(yè)工藝要求，在安全生產(chǎn)工作中盡到個(gè)人應(yīng)盡的義務(wù)和職責(zé)，通過(guò)承諾宣誓，再次提醒崗位人員在生產(chǎn)作業(yè)和管理過(guò)程中做到遵章守紀(jì)、安全文明作業(yè)。
由于公司持續(xù)的改革分流員工，導(dǎo)致崗位從業(yè)人員技術(shù)技能業(yè)務(wù)水平高的越來(lái)越少，同時(shí)由于職工受改革分流和長(zhǎng)時(shí)間間斷性歇崗等影響、思想情緒大導(dǎo)致安全事故發(fā)生幾率增大的實(shí)際，經(jīng)公司安委會(huì)研究決定，公司把“安全承諾宣誓”作為抓好2015年安全工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，切實(shí)作好崗位安全作業(yè)和安全管理工作，確保公司全年安全生產(chǎn)，全年輕微傷事故率明顯下降，為深化改革求生謀存營(yíng)造相對(duì)和諧穩(wěn)定的工作環(huán)境。
此次崗位人員和管理人員的安全承諾書(shū)針對(duì)不同崗位的實(shí)際擬訂承諾內(nèi)容。“遵章守紀(jì)、安全從業(yè)”崗位安全作業(yè)承諾書(shū)針對(duì)各操作崗位作業(yè)人員，要求牢記和落實(shí)崗位安全的個(gè)人應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容落實(shí)“個(gè)人主體責(zé)任”，時(shí)時(shí)處處保證自己的行為后果“對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)工友負(fù)責(zé)和對(duì)組織負(fù)責(zé)”，在自己的行為中保證“三違行為”零發(fā)生。主動(dòng)自覺(jué)觀察、自查發(fā)現(xiàn)崗位環(huán)境和作業(yè)過(guò)程的安全隱患，包括自我和他人的不安全行為現(xiàn)象、物的不安全狀態(tài)、管理缺陷與不足等，積極配合調(diào)查整改，督促反饋處理結(jié)果，直到得到解決。“依法治企、從嚴(yán)管控”安全管理工作承諾書(shū)針對(duì)管理人員，要求管理人員切實(shí)提升安全工作業(yè)務(wù)能力和工作責(zé)任心，工作中自覺(jué)按照“一崗雙責(zé)”崗位工作職責(zé)和公司管理制度進(jìn)行安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和檢查督察考核，認(rèn)真按要求和程序安排工作，堅(jiān)持“走動(dòng)管理下基層”的工作導(dǎo)向，督促、檢查管理職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)作業(yè)情況。積極組織開(kāi)展職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)“人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)及管理缺陷”等不安全現(xiàn)象和安全隱患的安全檢查與巡查、事故隱患的排查和整改工作，切實(shí)落實(shí)“零容忍”，并積極配合調(diào)查整改、督促反饋處理結(jié)果，直到得到解決。(吳敬東)
