近日，四川瀘州川南發(fā)電有限責(zé)任公司設(shè)備維修部熱工隊工會小組被四川省總工會授予四川省“模范職工小家”稱號。
川南發(fā)電公司設(shè)備維修部熱工隊成立于2007年10月，“班組就是一個團(tuán)隊，就是一個小家”是該隊建隊以來一直追求的夢想與目標(biāo)。班組成立6年來，堅持“建和諧熱工隊、創(chuàng)一流小家”，班組建設(shè)始終走在公司前列，多次獲省級、川投集團(tuán)、市級以及公司“工人先鋒號”、“優(yōu)秀班組”等榮譽(yù)稱號，成為公司明星級班組和榜樣班組。
在生產(chǎn)中，熱工隊以高度負(fù)責(zé)任的主人翁精神，牢固樹立節(jié)能減排環(huán)保意識，積極組織全隊職工進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，提高設(shè)備可靠性，對管轄設(shè)備共進(jìn)行了技術(shù)改進(jìn)100余項，并先后完成了防止一次風(fēng)機(jī)喘振的邏輯優(yōu)化、鍋爐滅火保護(hù)優(yōu)化、爐膛壓力保護(hù)增設(shè)后備保護(hù)等一系列技改工作，使每年熱工控制設(shè)備都保持了自動完好率100%、保護(hù)投入率100%，主要儀表完好率100%，熱工主要儀表合格率100%，熱工主要儀表現(xiàn)場抽查率≥10%的技術(shù)監(jiān)督目標(biāo)，建隊以來實(shí)現(xiàn)了連續(xù)5年無事故，所管轄的熱工控制設(shè)備自投入運(yùn)行以來，未發(fā)生過一次熱工保護(hù)的誤動和拒動，有關(guān)指標(biāo)在同行業(yè)中居領(lǐng)先水平。
在隊內(nèi)管理上，熱工隊推行民主化、人性化管理，根據(jù)公司工會的要求，結(jié)合實(shí)際情況，相繼制定了《熱工隊創(chuàng)建職工小家活動方案》、《開展職工小家建設(shè)的實(shí)施辦法》、《熱工隊建設(shè)模范職工小家的工作制度》等方案措施以及與之配套的二十三項各種管理制度或考核標(biāo)準(zhǔn)，形成了建家工作的有效制度保障體系。同時，熱工隊把關(guān)心職工、溫暖職工、為職工辦實(shí)事、辦好事作為落腳點(diǎn)，制定了《熱工隊職工生病住院及困難幫扶工作辦法》等制度措施，當(dāng)隊內(nèi)職工遇到各種困難時，及時給予關(guān)心、幫助，使職工感受到了工會組織的溫暖。
在學(xué)習(xí)上，熱工隊通過技術(shù)比武、現(xiàn)場培訓(xùn)、技術(shù)革新、解決生產(chǎn)疑難問題等活動，積極動員職工學(xué)技術(shù)、比貢獻(xiàn)，隊內(nèi)呈現(xiàn)出“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好學(xué)習(xí)氛圍。在全隊職工的共同努力下，該隊屢獲公司2008年度“優(yōu)秀班組”， 2009、 2010年度“安全優(yōu)秀班組”、“工人先鋒號”，瀘州市2009年“工人先鋒號”、川投集團(tuán)2010年“工人先鋒號”、四川省機(jī)電冶煤工會2011年“工人先鋒號”等多項榮譽(yù)，全隊先后有25人次獲得公司“十佳員工”、“安全生產(chǎn)先進(jìn)個人”、“優(yōu)秀黨員”、“巾幗建功標(biāo)兵”、“工會積極分子”、“優(yōu)秀團(tuán)員”等榮譽(yù)稱號，成為一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝，善打硬仗的優(yōu)秀團(tuán)隊。（吳?。?BR>
