嘉陽(yáng)集團(tuán)公司召開反“三違”經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)

來源: 嘉陽(yáng)集團(tuán) 發(fā)布日期: 2012/06/05 0

    5月30日下午,嘉陽(yáng)集團(tuán)公司召開反“三違”經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。嘉陽(yáng)集團(tuán)公司黨委書記范剛、副總經(jīng)理鐘衛(wèi)旗、詹本遠(yuǎn),嘉陽(yáng)煤礦礦長(zhǎng)王維洪以及各隊(duì)站黨政負(fù)責(zé)人、各二三級(jí)單位黨政主要負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。介紹掘進(jìn)一隊(duì)反“三違”經(jīng)驗(yàn),相互交流學(xué)習(xí),促進(jìn)公司生產(chǎn)安全工作。
    會(huì)議由黨委書記范剛主持。他首先介紹了會(huì)議的內(nèi)容和意義。會(huì)上,嘉陽(yáng)煤礦掘進(jìn)一隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)楊洪兵、黨支部書李明銀,該隊(duì)值班隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)代表分別在會(huì)上作了發(fā)言,介紹了該隊(duì)在反“三違”、降事故方面的經(jīng)驗(yàn)和做法:一是做到制度健全,管理嚴(yán)格,獎(jiǎng)罰分明;二是管理到位,保證“三大”規(guī)程及技安措施能落到實(shí)處;三是現(xiàn)場(chǎng)管理能始終堅(jiān)持安全第一的原則;四是能把握各時(shí)期安全管理的重點(diǎn),合理調(diào)配管理力量,做到有的放矢;五是重視安全教育和培訓(xùn),做好“三違”職工的幫教工作。
    嘉陽(yáng)煤礦安監(jiān)科負(fù)責(zé)人周遠(yuǎn)高對(duì)煤礦各隊(duì)的安全工作進(jìn)行了評(píng)價(jià),要求各隊(duì)學(xué)習(xí)掘進(jìn)一隊(duì)反“三違”工作經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)安全生產(chǎn)。采煤二隊(duì)、采煤三隊(duì)、機(jī)電隊(duì)和生活服務(wù)公司負(fù)責(zé)人就如何做好反“三違”工作紛紛作了交流發(fā)言。
    公司董事長(zhǎng)、黨委書記范剛要求各單位互相借鑒、互相學(xué)習(xí),并強(qiáng)調(diào)指出:“三違”是企業(yè)安全生產(chǎn)的大敵,是發(fā)生事故的罪魁禍?zhǔn)祝?#8220;三違”是企業(yè)安全管理的重中之重,我們要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)和做好以下工作:一、“三違”現(xiàn)象是以人為主體的不規(guī)范行為,它的發(fā)生不是特定、必須的,因此是可以預(yù)防和避免的。二、“三違”行為是可以矯正的,只要嚴(yán)格管理、嚴(yán)格訓(xùn)練,任何不規(guī)范的行為均可以矯正。三、反“三違”應(yīng)以事前控制為主,事后查處應(yīng)是防止下一次“三違”的事前控制。四、反“三違”應(yīng)有針對(duì)性,不同時(shí)段、不同人員、不同環(huán)境要有不同的管理方法。五、處理“三違”不能就事論事,要處理一個(gè)教育一片。六、在反“三違”中要抓住重點(diǎn)。(黃蔚 羅誼莉)

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