1月3日，嘉陽集團公司總經(jīng)理范剛主持召開了2011年第一次安全辦公會議。會議總結(jié)分析2010年安全工作，研究部署2011年安全工作，與各二級單位負責(zé)人簽訂了安全責(zé)任書。
嘉陽集團公司各二級單位負責(zé)人在會上總結(jié)匯報了本單位2010年安全生產(chǎn)工作，認真分析安全工作存在的困難問題，提出了2011年安全工作思路。公司副總經(jīng)理、安監(jiān)處長杜勤總結(jié)了公司2010年的安全工作，對存在的問題和不足進行了認真分析，有針對性地提出了加強安全管理的措施，并對公司2011年安全工作提出了安排意見。
總經(jīng)理范剛在總結(jié)發(fā)言中肯定了2010年各單位和部門的工作成績，指出了2010年安全生產(chǎn)工作的亮點，對2011年的安全工作進行了強調(diào)和部署。2011年安全工作應(yīng)該加強和注意的問題：㈠礦井標(biāo)準(zhǔn)化工作在新的一年應(yīng)該加大工作力度，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上要力爭上檔升級；㈡管理人員、職工群眾安全意識要進一步加強，重生產(chǎn)輕安全的意識和行為必須堅決杜絕；㈢提高科技水平，堅持使用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備，以此為突破口，促進企業(yè)安全和效益提高的指導(dǎo)思想要進一步明確，絕不能動搖；㈣安全管理手段要進一步創(chuàng)新，各項培訓(xùn)和安全文化活動要隨裝備條件的改善而全力跟進；㈤要花大力氣把“三違”現(xiàn)象降下來，要加大考核獎懲力度，“三違”要在2010年度基礎(chǔ)上有下降指標(biāo)，納入對單位及負責(zé)人的業(yè)績考核；㈥克服松勁麻痹、防止懶散懈怠是2011年工作要高度重視的問題，一定要抓緊抓好；㈦培訓(xùn)工作要進一步提高針對性和實用性，把職工訓(xùn)練成為真正意義上的安全高效煤礦企業(yè)產(chǎn)業(yè)工人的目標(biāo)不能松勁；㈧要不折不扣地貫徹煤礦安全法律法規(guī)，認真接受各級監(jiān)管部門的監(jiān)督、幫助、指導(dǎo)，創(chuàng)造良好的安全工作環(huán)境。會議對當(dāng)前急需解決的問題進行了認真討論，落實了具體措施，提出確保不發(fā)生較大以上事故，不突破上級下達指標(biāo)，盡力減少一般性事故，爭取百萬噸死亡率為零的2011年的安全工作目標(biāo)。會上，總經(jīng)理范剛還與各二級單位負責(zé)人簽訂了安全責(zé)任書。在家的公司領(lǐng)導(dǎo)及公司各單位和機關(guān)各部門負責(zé)人參加了會議。
