12月21日,中華全國總工會檢查組一行三人,在省總工會、市總工會負(fù)責(zé)人陪同下,蒞臨川投化工檢查職工入會、建會及工會基礎(chǔ)組織建設(shè)等工作。
在座談會上,公司副總經(jīng)理王少甫代表公司對全國總工會檢查組來公司檢查指導(dǎo)工作表示誠摯的歡迎。公司工會副主席張建強(qiáng)就公司職工的規(guī)模、組成結(jié)構(gòu)、入會人數(shù)、入會方式、工會工作開展等情況向全國總工會檢查組作了詳細(xì)的匯報:深化企務(wù)廠務(wù)公開工作。為進(jìn)一步深化企務(wù)公開工作,公司工會認(rèn)真貫徹落實(shí)《企務(wù)公開和民主監(jiān)督工作的規(guī)定》,要求各分工會明確責(zé)任人,每月將公開內(nèi)容上報公司工會,工會組織人員定期或不定期地進(jìn)行抽查和檢查,與各分工會負(fù)責(zé)人月績效考核掛鉤,使廠務(wù)公開工作真正落到實(shí)處。實(shí)施“你安、我安、他安,家家安;家安、廠安、國安,社會安”為主題的平安工程,注重發(fā)揮職工代表作用,落實(shí)職工代表的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),維護(hù)職工的利益。工會主席帶頭深入一線組織召開職工代表座談會,分別就“四好”班子建設(shè)、班組建設(shè)及職工關(guān)心的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)和難點(diǎn)等內(nèi)容進(jìn)行座談,組織職工代表對安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)情況進(jìn)行巡視檢查,提出了建立“安全互保對子”等許多有建設(shè)性的意見和建議。勞動保護(hù)工作扎扎實(shí)實(shí)。按照省、市有關(guān)要求和川投集團(tuán)的布置,公司工會認(rèn)真落實(shí)“事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法”,在認(rèn)真做好危險點(diǎn)分析的基礎(chǔ)上,對確認(rèn)的事故隱患和職業(yè)危害作業(yè)點(diǎn),依據(jù)事故可能發(fā)生的概率、職工傷亡和企業(yè)財(cái)產(chǎn)損失可能達(dá)到的程度和職業(yè)危害的大小,確定出危險等級,認(rèn)真落實(shí)了“重點(diǎn)部位安全檢查”、“危險源點(diǎn)警示”和“有毒有害化學(xué)物質(zhì)信息”等制度,有效的防止了“見習(xí)慣驚、無所謂”造成的安全和傷害隱患。深入開展合理化建議活動。為保持企業(yè)一流競爭力,公司工會把開展合理化建議活動作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作,組織廣大職工圍繞實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),開展合理化建議活動,為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。僅07年1~7月采納“電爐技術(shù)達(dá)標(biāo)競賽”建議一項(xiàng),磷礦消耗與上年同比降低10.5%、焦丁消耗同比降低9%、電極消耗同比降低10%,凈磷制造成本同比降低4%。開展“愛心活動”,深入實(shí)施送溫暖工程。公司工會在敦促行政抓好員工社會養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、住房、生育等有關(guān)政策的落實(shí)的同時,下發(fā)了《員工慰問標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定》補(bǔ)充保障制度,將職工住院、生日、困難、喪葬、工亡(工傷)等慰問制度化、規(guī)范化。截至07年11月,慰問職工2000余人次,支出金額15萬余元。充分利用節(jié)假日開展豐富多彩的文體活動,確保月月有活動,人人都參與,使職工在工作之余,鍛煉身體,陶冶情操,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。重大節(jié)日給基層分會一定的活動經(jīng)費(fèi),讓基層分會來組織活動,這樣擴(kuò)大了活動的參與面,又能根據(jù)各分會的不同情況,使文體活動更加豐富多彩。截止11月份,工會組織乒乓球比賽、棋牌、斗地主比賽和中秋文藝晚會、彝族火把節(jié)、“企業(yè)在我心中,效益在我手中”等主題活動及參加省、市舉辦的文藝晚會、運(yùn)動會等15余次,切實(shí)活躍了員工的文化生活,體現(xiàn)企業(yè)的團(tuán)隊(duì)精神,營造良好的企業(yè)氛圍,增強(qiáng)企業(yè)的感召力和凝聚力。著力維護(hù)女職工特殊利益。為維護(hù)女職工的特殊利益,公司恢復(fù)了15月/元•人的衛(wèi)生費(fèi),同時,建立了女職工健康檔案和定期組織女職工進(jìn)行婦檢,切實(shí)關(guān)注女職工的身體健康。
全國總工會檢查組在聽取匯報并查閱相關(guān)資料后,對公司職工入會、建會及工會基礎(chǔ)組織建設(shè)等工作給予了充分肯定。檢查組李主任說,一是發(fā)展職工或農(nóng)民工入會,切實(shí)維護(hù)他們的權(quán)益對于維護(hù)社會穩(wěn)定、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政能力具有十分重要的意義。將不同類型的職工或農(nóng)民工吸收進(jìn)工會組織中來,和他們簽訂平等協(xié)商協(xié)議,組織他們開展安全學(xué)習(xí)、勞動競賽、合理化建議、文體活動等,有利于提高他們的工作積極性和確保企業(yè)的穩(wěn)定與安全生產(chǎn);二是通過川投化工完善的勞動保障制度和一系列的福利措施,我們看出企業(yè)黨政工對職工是關(guān)心重視的,企業(yè)在維護(hù)職工權(quán)利,特別是維護(hù)女工利益方面做得較好,用事業(yè)留人、感情留人,使企業(yè)保持穩(wěn)定發(fā)展,祝愿川投化工的明天會更加燦爛輝煌??!